RichtungsÄnderungen

Muster hinterfragen, Richtungen bestimmen und Ziele erreichen.

Leistung

„Der Kopf ist rund, damit das Denken die Richtung ändern kann.“

Francis Picabia, Schriftsteller und Maler

 

Technischer Fortschritt, Arbeit im Home-Office, der demografische Wandel, sich ändernde Marktsituationen – Unternehmen sind ständigen Veränderungen ausgesetzt. Wer mitkommen will, muss mit ihnen wachsen. Das Mindset darf dabei nicht zu kurz kommen – weder bei Fachkräften noch in der Führungsetage. Nur wer sich auf Veränderungen einlässt und überzeugt und motiviert bei der Sache ist, kann RichtungsÄnderungen aktiv und erfolgreich gestalten.

Ob Nachwuchsführungskräfte oder Senior Manager, Teams oder Solopreneure – in Coachings und Trainings unterstütze ich Menschen in Unternehmen als auch Privatpersonen bei RichtungsÄnderungen. Dabei muss sich die RichtungsÄnderung keineswegs auf eine Kehrtwende beziehen. Manchmal reicht es, wenn wir uns leicht neu ausrichten und die Perspektive ändern – zum Beispiel, indem wir unsere Präsentationstechnik verbessern, unsere Sicherheit durch verbale Schlagfertigkeit zurückerobern oder unsere Führungsrolle neu definieren. Mein Ziel ist, dass Sie volle Fahrt in Ihrem Vorhaben aufnehmen und erfolgreich durchstarten.

RichtungsÄnderungen
bewusst initiieren

Vor Entscheidungen und bevorstehenden Veränderungen kreisen die Gedanken tagelang um ein und dasselbe Thema. Als Sparringspartner biete ich mich zum Austausch an: Vertrauensvoll und empathisch höre ich Ihnen zu, stelle Fragen, warte Antworten ab und unterstütze Sie dabei, Ihre Gedanken zu ordnen – ob online oder offline entschieden Sie.

Coaching anfragen

RichtungsÄnderungen
wirksam kommunizieren

Kommunikation ist der Schlüssel – im Beruf wie im Privatleben, in der Gesellschaft, in der Familie oder im eigenen Team. Erfolgreiche Menschen kommunizieren verbal und non-verbal empathisch, überzeugend und zielorientiert. Werden Sie zum Kommunikationsprofi. Überzeugen und begeistern Sie Ihre Mitmenschen. Lernen Sie, Inhalte und sich selbst zu präsentieren. Werden Sie verbal schlagfertig und wortgewandt.

Training anfragen

RichtungsÄnderungen
zielorientiert führen

Menschen erfolgreich zu führen und gemeinsam Ziele zu erreichen, beginnt bei Ihrem Mindset als Führungskraft. In E-Learning-Phasen, Remote- oder Präsenz-Seminaren biete ich Ihnen an, die eigene Führungspersönlichkeit, Ihren Führungsstil und Ihr Verhalten zu reflektieren, Entscheidungen für Ihren Umgang mit Kolleginnen und Kollegen zu treffen und zu lernen, sich selbst und Ihre Mitmenschen gezielt zu motivieren.

Führungstraining anfragen

RichtungsÄnderungen
gemeinsam leben

Ein gemeinsames Ziel, gute Kommunikation und klare Zuständigkeiten machen aus einer Gruppe von Menschen ein funktionierendes und erfolgreiches Team. Doch eines wird dabei meist außer Acht gelassen: das gemeinsame Verständnis, ein Leitbild, eine Teamkultur – die Klammer, die Vertrauen schafft. Gemeinsam finden wir die Klammer Ihres Teams.

Team-Workshop anfragen

Über mich

Uta Schneppe – Trainerin und Coach für RichtungsÄnderungen

Ich bin fest davon überzeugt, dass Veränderungen durch einen Hinweis von außen Fahrt aufnehmen. Menschen stehen im Fokus meines Tuns und indirekt Unternehmen – schließlich gestalten Menschen die Zusammenarbeit und die Entwicklung von Organisationen. Mein Handwerkszeug: über 20 Jahre Erfahrung, exzellentes Methodenwissen und Begeisterung für das, was ich tue – Love what you do!

Bevor mich Training und Coaching in Vollzeit beschäftigten, habe ich Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftspsychologie studiert, als Führungskraft im Einzelhandel und im Verband gearbeitet und einen wunderbaren Sohn großgezogen. Gebürtig komme ich aus dem Ruhrgebiet, Köln ist Herz-Heimatstadt und mein Studienort und nach kurzen Lebensabschnitten in München und der Lüneburger Heide lebe ich heute in der kleinen Hanse an Lippe und Kanal.

Wenn ich nicht RichtungsÄnderungen anstifte, genieße ich unseren Garten und Zeit in der Natur, sammle mit meinem Mann Kilometer auf Wasserstraßen im Ruderboot oder betätige mich als Bücherwurm. Gemeinsam Kochen, Wein Verkosten oder Abende lang Plaudern gehören ebenso zum festen Bestandteil meines Lebens wie Tage am Meer und Jazzmusik.

Trainerprofil (PDF-Dokument)

Referenzen

„Uta Schneppe ist für mich der Inbegriff von Begeisterung und Motivation.“

Petra Ridder, Leadership & Team Coach

Kundenstimmen Coaching

„In einer Phase der Neuorientierung habe ich Frau Schneppe als engagierte und versierte Gesprächspartnerin erlebt, die mit Sachverstand und Erfahrung gedankliche und praktische Veränderungen beim mir angeregt hat. Hilfreich war für mich die kognitive Verarbeitung der Werksschließung, um frei zu werden für überzeugende Gespräche und die Begleitung der ersten 100 Tage im neuen Job.“
Udo B., Kaufmännischer Leiter, Automotive

„Frau Schneppe versteht es, Impulse zu setzen, die eine Richtungsänderung in den Menschen auslöst, für die sie tätig ist, ohne deren authentische, originäre Persönlichkeit zu verändern. Durch die kompetente Beratung, ihre langjährige Erfahrung und ihr fundiertes Fachwissen eröffnet sie ihren Kunden das Potential für nachhaltige Veränderungen!“
R. Plomann/IT-Leiter, Katholisches Klinikum Lünen/Werne GmbH

„Ich bin Ihnen für die Konstruktivität während des „Fingers in die Wunde legen“ dankbar! Ihr Fingerspitzengefühl war und ist an diesem Punkt wirklich klasse, weil Sie es damit schaffen, mitunter sehr schmerzhafte Erfahrungen für ihr Gegenüber gangbar zu machen. Danke!“
Fachbereichsleiter, Wohlfahrtsverband

„Uta Schneppe ist seit fünf Jahren in unterschiedlichen Bereichen als Beraterin, Coach und Dozentin in unserer Weiterbildungsstätte im Einsatz. Sie berät uns bei der strategischen Ausrichtung der Weiterbildungsstätte, bei der didaktischen Gestaltung von Lerneinheiten online oder offline und übernimmt als Dozentin Themen für Teilnehmer unserer Kurse. Sie ist für ihre inhaltlich versierten und kommunikativen Präsentationen bekannt und wird von unseren Teilnehmern geschätzt. Persönlich schätze ich den Austausch auf Augenhöhe mit ihr und ihre Methodenkompetenz.“
Martina Bauer, Leiterin der Weiterbildungsstätte, Stiftung St.-Marien-Hospital, Lünen

Kundenstimmen Training

„Seit gut 20 Jahren motiviert Uta Schneppe in unserem Auftrag junge Menschen, ihren Weg im Berufsleben zu finden. Dabei versteht sie es immer wieder von neuem, auf die individuellen Bedürfnisse ihrer Teilnehmerinnen und Teilnehmer einzugehen, ohne dabei das eigentliche Ziel aus den Augen zu verlieren.“
TOP Trainings-, Organisations- und Personalentwicklungsgesellschaft mbH, Saarbrücken

„Begeistert haben mich die anschauliche Präsentation, die umfangreichen Informationen und die gute Vermittlungsebene: reden – zuhören – sehen! Danke!“

„Sehr gut war für mich das individuelle Eingehen auf Teilnehmerwünsche und die flexible Gestaltung des Programms. Dadurch kann ich viel mitnehmen für meine konkreten Praxissituationen.“

„Durch den Input und die Praxisbeispiele hat Uta Schneppe eine Atmosphäre geschaffen, in der wir uns gut austauschen konnten und in den Übungsbeispielen voneinander lernen konnten.“

„Die zwei Tage „Kommunikation mit Mitarbeitern“ leben von Ihrer Art: interessiert, aufgeschlossen, humorvoll haben Sie uns verständliche Erklärungen und Beispiele benannt, sind auf individuelle Fragen eingegangen und haben den Praxistransfer vorbereitet. Ich kann 95 Prozent davon täglich brauchen!“

Kundenstimmen Führungstraining

„Mit Frau Schneppe haben wir eine Trainerin für unser Unternehmen gefunden, die für ihre Themen brennt und die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versteht. Die durchweg positiven Feedbacks der Teilnehmerinnen und Teilnehmer nach Trainings oder Coachings mit ihr sind der Grund für unsere mittlerweile 10-jährige Zusammenarbeit.“
Marc Schaaf, Geschäftsführer Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Mitte, Bochum

„Frau Schneppe hat mir besonders im Übergang vom Mitarbeiter zur Führungskraft geholfen. Methodisch vielfältig hat sie mir gezeigt, wie es mir gelingt die Leadership-Rolle einzunehmen und auszugestalten.“
Nina B., bobeq gGmbH, Bochum

„Sehr gute, inhaltlich kompetente Trainerin! Sie hat durch die Moderation der Tage einen perfekten Austausch mit den Kollegen über die Themen hinweg ermöglicht und eine Plattform gestaltet, um gemeinsam zu lernen und zu wachsen.“
R. B., Senior Manager, Internationaler Automobilkonzern

„Die Umsetzbarkeit der Inhalte im Führungsalltag? Zur Umsetzung von neuen Ideen haben mir die Ausführungen zur Akzeptanz von Veränderungen sehr geholfen und die Inhalte zum Führungsverhalten lassen sich gut übertragen. Ebenso konnte ich den Leitfaden zur mitarbeiterorientierten Gesprächsführung umsetzen.“
Nadine W., Fachbereichsleitung Betreuungsverein, Bochum

„The examples that were given were very helpful for us to try and apply them to our work-life. I really enjoyed the meditation. The meditation took no more than 5 minutes and all of us felt more relaxed and focused afterwards. It really put into perspective just how easy it is to take 5 minutes during our working day to do this.“
Führungsnachwuchskraft, International agierenden Unternehmensgruppe

Kundenstimmen Team-Workshop

„Seit über 15 Jahren arbeiten wir mit Uta Schneppe in unterschiedlichen Formaten. Als Expertin für Demografische Veränderungen hat sie in unserem Unternehmen Workshops mit Führungskräften, Mitarbeitern 50+, Auszubildenden und Nachwuchsführungskräften durchgeführt und die Auswirkungen des Demografischen Wandels erarbeitet, so dass wir uns strategisch ausrichten konnten. Wir haben Uta Schneppe als kompetent, erfahren und versiert im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen erlebt und schätzen ihre Empathie, ihre Methodenvielfalt und ihre Kreativität. Meines Erachtens ist es wichtig, als externe Trainerin nicht nur die vorbereiteten Inhalte mit den Teilnehmern zu erarbeiten, sondern die Themen der Teilnehmer zu erkennen. Das ist Uta Schneppe immer gelungen und wir haben gemeinsam viel bewegt.“
Atieh Kabir, Aus- und Weiterbildungsleitung, Appelrath Cüpper GmbH, Köln

„Als Moderatorin hat Uta Schneppe für eine offene und vertrauensvolle Stimmung im Team gesorgt und mit guten Methoden ein Ergebnis mit uns erarbeitet, das ab morgen umsetzbar ist. Realistisch, praxisnah und locker – prima!“
Teamleitung, HR Bankensektor

„Gut strukturiert und kreativ ist es Uta Schneppe gelungen, Licht in unsere Teamkommunikation zu bringen und Störungen zu klären. Zusammen geht es jetzt besser als gegeneinander. Unsere Vision ist klar und alltagstauglich.“
Hausleitung, Wohnstätte für Menschen mit Behinderungen

„The ship is the crew – no crew, no ship! – Thanks for helping us to grow together and to find a common team vision.“
Workshop Unternehmenskultur, Internationaler Großkonzern

Kollegenstimmen

„Uta Schneppe ist für mich der Inbegriff von Begeisterung und Motivation. Ihre mitreißende Art und ihre rheinische Frohnatur gepaart mit ihrer ausgeprägten Fähigkeit, auf den Punkt zu kommen und klar, strukturiert und empathisch Themen zur Sprache zu bringen, machen sie zu einem Unikat. Sie kann mühelos in Alternativen denken, Richtungsänderungen initiieren und schwierige Situationen mit Teilnehmern auflösen. Uta lebt für das, was sie tut! Klare Empfehlung von mir, wenn Sie eine Trainerin suchen, die mit ihrer langjährigen Expertise nachhaltige Entwicklung ermöglicht.“
Petra Ridder, www.einfach.team

„Ich schätze meine Kollegin Uta Schneppe für ihre langjährige Erfahrung, ihre Kompetenz und Professionalität, ihren Methodenreichtum, ihre Ideenvielfalt, ihre Inspirationen und Impulse, die in den Menschen eine neue Haltung bewirken und damit eine geistige wie verhaltensbasierte Richtungsänderung auslösen. Gekonnt geht sie auf die Teilnehmerwünsche ein und gestaltet das Programm flexibel entlang der aktuellen Bedürfnisse des Kunden. Zudem versteht sie es, die Potenziale der Teilnehmer zu erkennen, bewusst zu machen und zu fördern, so dass nachhaltiges Wachstum in Gang gesetzt wird. Das nenne ich Königsdisziplin. Ich arbeite immer wieder gerne mit ihr zusammen.“
Astrid Voss, www.astridvoss.de

„Uta Schneppe kenne ich als Kollegin mehr als 10 Jahre. In der Zusammenarbeit mit ihr schätze ich ihre hohe Fachkompetenz, ihre faire Klarheit und ihre bemerkenswerte Empathie. Es ist ihr anzumerken, dass sie Menschen liebt und Menschen verbinden will. Ihre Führungsqualität zeichnet sich aus im zielstrebigen Arbeitseifer verbunden mit menschlicher Gelassenheit. Was ich an ihr immer wieder bewundere ist ihre Schnelligkeit, etwas in die Umsetzung zu bringen. Eine Kollegin der Tat, die ihren Humor behält, wenn Prozesse ins Stocken geraten. Eine Kollegin, die ich als Trainerin und Beraterin auf ihrem Gebiet aus Überzeugung weiterempfehle.“
Sabine Wagner, www.menschprima.de

„In unterschiedlichen Kundenprojekten habe ich Uta Schneppe als Trainerkollegin kennen und schätzen gelernt. Im Vordergrund ihrer Arbeit stehen die Ziele der Teilnehmer und Auftraggeber. Mit ihrer Kreativität, konstruktiv-kritischen Art, vielschichtigen Expertise und ihrem unerschütterlichen Optimismus können selbst widersprüchliche oder unklare Vorgaben zur Zufriedenheit aller Beteiligten erfüllt werden. Dies Alles und ihre herzliche Art haben sie für mich zu einer wertvollen Kollegin werden lassen.“
Christine Hinrichsen, www.actio-reactio.eu

Kontakt

Ich freue mich, Sie kennenzulernen.

Schreiben Sie mir eine Nachricht über das Kontaktformular oder rufen Sie mich an unter +49 171 793 77 73.

Anschrift

Uta-Maria Schneppe
Kranichstraße 16
46282 Dorsten

Telefon: +49 171 793 77 73
E-Mail: info@schneppe.com

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